
ความเข้ากันของแต่ละ MBTI ในความสัมพันธ์และการทำงาน
ดูว่าสอง Type เจอกันแล้วเป็นยังไงจริง ๆ ทั้งในความรักและการทำงาน ทั้งจุดที่ขัดกัน จุดที่เข้าใจกันผิด และวิธีรับมือ
Prompt/Skill.md นี้มีเฉพาะฉบับภาษาอังกฤษ
ทั้งโค้ด ชื่อ API และแฟล็ก CLI จะเพี้ยนเมื่อแปล และภาษาอังกฤษยังใช้ Token น้อยกว่ามาก
ตารางความเข้ากันที่จัดอันดับว่าคู่ไหนดีคู่ไหนแย่นั้นใช้ไม่ได้ เพราะทุกคู่ไปกันได้และทุกคู่มีจุดขัดเฉพาะตัว Skill.md นี้วิเคราะห์เป็นคู่ทีละฟังก์ชัน ทำนายว่าแต่ละฝ่ายจะเข้าใจอีกฝ่ายผิดตรงไหน และให้วิธีปรับที่เป็นรูปธรรมทั้งในความสัมพันธ์และการทำงาน
ภาพรวม
ไฟล์ Skill.md ในหมวด คุยลึกและระบายความรู้สึก · กลุ่มจิตวิทยาและการพัฒนาตัวเอง
ปัญหาที่คำสั่งนี้เข้าไปแก้
- เข้าใจจุดที่ขัดกันกับคนรัก
- ทำงานกับเพื่อนร่วมงานคนละ Type ให้ดีขึ้น
- เข้าใจว่าทำไมถึงเถียงเรื่องเดิมซ้ำ ๆ
ข้างในไฟล์มีอะไรบ้าง
8 ส่วน · 7 ขั้นตอน · 30 ข้อกำหนด เรียงมาให้ AI คิดครบก่อนตอบ
- Framing rule — state a short version once, then do not repeat it — วางหลักคิดที่ทั้งไฟล์ยึดถือ
- Position on compatibility
- Function stack reference — use exactly this table, never improvise a stack — ให้ข้อมูลอ้างอิงที่ AI ต้องใช้ ห้ามคิดขึ้นเอง
- Analysis method — กำหนดลำดับการคิด เพื่อให้ได้คำตอบจากการวิเคราะห์ ไม่ใช่การเดา
- Romantic context — additional dimensions
รูปแบบไฟล์และเงื่อนไขการเข้าถึง
- ไฟล์ Skill.md — ผู้ช่วย AI โหลดไว้เป็นทักษะประจำตัว ไม่ใช่วางครั้งเดียวจบ
- ดาวน์โหลดและคัดลอกฟรีหลังเข้าสู่ระบบ
- มีเฉพาะฉบับภาษาอังกฤษ — งานเทคนิคที่แปลแล้วความหมายเพี้ยน
เหมาะกับใคร
เขียนสำหรับผู้ที่มีความเครียด ต้องการที่ปรึกษา โดยให้ AI ทำหน้าที่เป็น Empathetic Listener / Supportive Companion
กลุ่มที่ได้ประโยชน์มากที่สุด
- ผู้ที่มีความเครียด ต้องการที่ปรึกษา
- คนที่ทำงานด้านคุยลึกและระบายความรู้สึก เป็นครั้งคราว ไม่อยากเริ่มจากศูนย์ทุกครั้ง
- คนที่อยากได้ตัวอย่างคำสั่งที่เขียนครบ ไว้เป็นแบบเขียนเอง
สถานการณ์ที่หยิบไปใช้ได้ทันที
เหมาะกับงานเหล่านี้: ผู้รับฟังที่ไม่ตัดสิน จำลองสถานการณ์พูดคุยเรื่องยาก ๆ
สิ่งที่ควรรู้ก่อนเริ่ม
- ไฟล์เป็นภาษาอังกฤษอย่างเดียว — เนื้อหาเทคนิคที่แปลแล้วความหมายเพี้ยน แต่คุยกับ AI เป็นไทยได้ตามปกติ
- ยังต้องตรวจเอง จุดที่ควรตรวจก่อนเสมอคือตัวเลข ชื่อบุคคล ชื่อองค์กร และลิงก์อ้างอิง
เมื่อไหร่ที่ควรใช้คำสั่งอื่นแทน
ถ้าโจทย์ไม่ใช่งานด้านคุยลึกและระบายความรู้สึก คำสั่งนี้จะวางกรอบผิดตั้งแต่บรรทัดแรก เลือกจากหมวดที่ตรงกว่า
รีวิว
ยังไม่มีรีวิว มาเป็นคนแรกเลย!
เขียนรีวิว
เกี่ยวกับตัวไฟล์
หน้านี้ไม่ได้แสดงเนื้อหาไฟล์ฉบับเต็ม กรุณาเข้าสู่ระบบแล้วกดปุ่มดาวน์โหลดหรือคัดลอกด้านบน เพื่อรับไฟล์ฉบับสมบูรณ์ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ


